Spider Spirits

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• 2024-07-05 02:23:18

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Desse modo, o Itaú irá oferecer custódia por meio do Itaú Digital Assets, unidade aberta em junho do ano passado com foco em ativos digitais. Sendo assim, o serviço começará em modo de testes com os criptoativos do próprio banco, e depois irá expandir para clientes institucionais no modelo “as a service“.

Demissão em massa nos setores da tecnologia O LinkedIn não é a primeira empresa, e parece que não será a última, a tomar a decisão de demitir em massa seus funcionários. Isso porque, outras companhias já haviam anunciado esse tipo de redução brusca, como é o caso da Amazon, da Meta e da própria Microsoft.

Além disso, a companhia ainda informou que continuará cooperando com a SEC e o DOJ, para aprimorar práticas de controles internos, governança e conformidade.

No ano, o INPC acumula alta de 2,42% e, nos últimos 12 meses, de 3,83%, abaixo dos 4,36% observados nos 12 meses imediatamente anteriores. Em abril de 2022, a taxa foi de 1,04%.

O maior problema está justamente nessa taxa de desconto: com os bancos centrais ao redor do mundo elevando suas taxas de juros, a taxa de desconto utilizada passou a ser consideravelmente mais elevada, reduzindo o valor presente (valor justo) das companhias em geral, mas especialmente mais para as teses de crescimento, cujo fluxo de caixa principal está concentrado no futuro.

Ambiente da mansão de Bianca Andrade. Foto: Reprodução, Redes SociaisNesta semana, a influenciadora e empresária Bianca Andrade, conhecida na internet como Boca Rosa, anunciou aos seus seguidores, a compra de uma mansão com um aquário de tubarões por R$ 18 milhões. A “Casa do Tubarão” fica na Granja Viana, um bairro nobre da Grande São Paulo.

Se você curte games, agora já pode contribuir para o desenvolvimento de jogos eletrônicos e ainda ganhar um bom retorno com isso. A novidade vem daHurst Capital, maior ecossistema de ativos alternativos da América Latina, que anunciou o lançamento da operação batizada de “Investimento em Desenvolvimento de Games DX Gameworks # 05/2023”.

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Em abril, os ganhos médios por hora de todos os funcionários em folhas de pagamento privadas não agrícolas aumentaram 16 cents de dólar, ou 0,5%, para US$ 33,36. Nos últimos 12 meses, os ganhos médios por hora aumentaram 4,4%. No quarto mês de 2023, os rendimentos médios por hora da produção do setor privado e funcionários não supervisores aumentaram 11 cents de dólar, ou 0,4%, para US$ 28,62.

Cenário corporativoPetrobras (PETR3; PETR4) – A estatal divulgou umanova política para definição de preços de diesel e gasolina, em substituição à política dePreço de Paridade de Importação (PPI). O anúncio era esperado pelo mercado. Segundo o comunicado da estatal, a estratégia comercial usa referências de mercado como ocusto alternativo do cliente, como valor a ser priorizado na precificação, e ovalor marginal para a Petrobras.

Entre as principais companhias, estão Petrobras (PETR4), Itaú Unibanco (ITUB4), BTG Pactual (BPAC3), Natura (NTCO3), Totvs (TOTS3), CVC Brasil (CVCB3), Copel (CPLE6), B3 (B3SA3), JBS (JBSS3), Raízen (RAIZ4), entre muitas outras. Você pode ver a lista completa de divulgação por aqui.

Foto: Getty ImagesO LinkedIn, aplicativos de empregos da Microsoft, se tornou a mais recente empresa de tecnologia dos EUA a demitir funcionários em massa devido a pressões econômicas. A empresa disse que está fechando seu aplicativo de empregos específico para a China, o InCareer, e cortando 716 posições globalmente.

No cenário corporativo, a Petrobras (PETR3; PETR4) confirmou que está discutindo internamente alterações em suas políticas de preço para diesel e gasolina, que serão analisadas pela diretoria executiva no início da semana. A estatal disse que eventuais mudanças estarão pautadas em estudos técnicos, em observância às práticas de governança e os procedimentos internos aplicáveis.

Além disso, Nuhs comentou que a Taurus tem muito a oferecer nos próximos trimestres, principalmente devido a expectativas de maiores vendas no mercado norte-americano.