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“Nesse período, o número de instituições aumentou em 15%, os ativos do sistema financeiro aumentaram 255 em termos reais, os produtos financeiros ficaram significativamente mais complexos e novas atribuições foram delegadas ao Banco Central. Não houve aumento do quadro de servidores. Pelo contrário, há 10 anos, tínhamos na área de supervisão 1.100 servidores, hoje [o número] não chega a 650. Quase um terço destes podem se aposentar ou estão aptos a se aposentar no próximo ano. A média de idade da área de supervisão gira em torno de 50 anos, padrão no restante do Banco Central”, disse.

O Tesouro acrescenta que o aumento nas despesas totais se deve também ao acréscimo de R$5,3 bilhões nos pagamentos de abono salarial e seguro desemprego. Isso, segundo o órgão, se deve ao fato de o calendário de pagamento dos benefícios ter se concentrado nos três primeiros meses de 2022, “enquanto em 2023 os pagamentos estão previstos para ocorrer entre fevereiro e julho”.

Logo em seguida, basta que você preencha os campos que serão solicitados, como por exemplo o seu CPF, sua data de nascimento e selecionar o ano em “Exercício”, tocando na seta em destaque. Depois, confirme que é humano no captcha e clique em ‘’Consultar’’. Na tela seguinte será possível verificar seus dados pessoais, bem como o andamento da restituição do Imposto de Renda 2023.

Por fim, cita como motivo a redução de R$ 10,1 bilhões nas despesas de benefícios previdenciários. Essa redução se deve principalmente ao calendário de pagamento de parcela do 13º salário de aposentados e pensionistas (queda de R$ 22,0 bilhões) e ao aumento no pagamento de sentenças judiciais e precatórios de benefícios previdenciários ( alta de R$ 9,5 bilhões).

“Embora também se trate de um investimento de renda variável, a volatilidade e os riscos são bem menores, pois não há efeito direto de boatos ou de decisões políticas que costumeiramente afastam investidores como ocorre na Bolsa. E os ganhos podem ser muito altos”, comenta.

O BC também projeta que a inflação deve ser de 3,4% em 2024 e de 3,1% em 2025. Nessa trajetória, a taxa Selic chega ao final de 2024 e 2025 em 9,5% e 9% ao ano, respectivamente.

Contratar um trabalhador mais velho não pode ser encarado como um favor ou uma boa ação, mas sim como uma aposta na diversidade de experiências na hora de compor a força de trabalho. Essa mudança de comportamento requer uma abordagem proativa por parte das empresas, que devem oferecer oportunidades de capacitação e desenvolvimento para seus colaboradores, independentemente da idade. Incentivar a realização de mentorias e programas de compartilhamento de conhecimento entre gerações é uma estratégia eficaz para aproveitar ao máximo o potencial de cada indivíduo.

Cenário corporativo Direcional (DIRR3) – A Direcional informou ao mercado nesta sexta-feira (30) que fechou o preço de R$ 18,25 por ação em sua oferta subsequente (follow-on). O valor representa um desconto de 4,19% em relação ao fechamento da última quinta-feira (29), de R$ 19,05. Segundo o fato relevante, a operação totalizou aproximadamente R$ 428,8 milhões e, com isso, o capital social da companhia passará de R$ 752.982.399,00, dividido em 150.000.000 ações ordinárias, todas nominativas, escriturais e sem valor nominal, para R$ 1.181.857.399,00, dividido em 173.500.000 ações ordinárias. Os novos papéis passarão a ser negociados na próxima segunda-feira, dia 3 de julho, com a liquidação da oferta ocorrendo no dia 4 de julho.

Confira abaixo o fechamento do Ibovespa e demais índicesIbovespa: 118.977,10 (+0,04%)S&P 500: 4.348,14 (-0,77%)Nasdaq: 13.492,52 (-1,01%)Dow Jones: 33.727,43 (-0,65%)Dólar: R$ 4,77 (+0,12%)Euro: R$ 5,20 (-0,49%)Foto: Reuters – Suamy Beydoun/AGIFO principal índice da B3 começou as negociações desta segunda-feira (26) em leve baixa, com os investidores acompanhando o mau humor global, enquanto analisam dados do Boletim Focus. Além disso, o mercado fica na expectativa para a ata do Copom.

Mas a adaptação não pode vir somente dos trabalhadores. Para que o mercado se adapte ao aumento no número de trabalhadores acima de 30 anos, a mentalidade dos empregadores também deve mudar. É necessário superar estereótipos e preconceitos relacionados à idade, reconhecendo que a experiência e a bagagem adquiridas ao longo dos anos podem ser valiosas para o crescimento e o sucesso de uma organização.

Há algumas semanas, entrevistei uma candidata para uma vaga na Vivae e nossa interação me marcou de forma positiva. Ao me questionar o motivo pelo qual aquela conversa causou uma impressão tão forte em mim, me recordei das tão faladas habilidades interpessoais ou “soft skills”, como são conhecidas no mercado.

“Quase todos os participantes observaram que, em suas projeções econômicas, eles julgaram que aumentos adicionais na meta da taxa de fundos federais durante 2023 seriam apropriados“, disse a ata. Embora tenha sinalização de mais aumentos pela frente, os membros do Comitê de Mercado Aberto (Fomc) mantiveram os juros inalterados para analisarem os efeitos do aperto monetária na economia.

Novo arcabouçoO teto de gastos aprovado durante o governo de Michel Temer limitou as despesas da União a variação da inflação do ano anterior, sem levar em consideração o aumento, ou não, da receita do Estado. Ou seja, mesmo com o aumento da arrecadação de impostos, os gastos estavam limitados à variação do Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA).

Com isso, a variação anual do PCE ficou em 3,8% em maio, de 4,3% registrado no mês anterior.

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