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Já os aposentados do Regime Geral de Previdência (RGPS) terão a margem ampliada de 40% para 45%, mesmo valor para quem recebe BPC ou Renda Mensal Vitalícia (RMV).
Para quem recebe o Auxílio Brasil, a margem consignável para empréstimos é de 40% do valor do benefício.
As ações da China e de Hong Kong fecharam praticamente estáveis nesta terça-feira, uma vez que a preocupação com o agravamento da situação da Covid-19 compensou o otimismo com a recuperação da atividades de serviços no país.
O mês de junho foi negativo no mercado de capitais, representando uma queda em relação a maio, quando o Ibovespa e metade das carteiras recomendadas tiveram performance positiva. Entre os ativos sugeridos, o que mais subiu em junho foi o da Eletrobras (ELET3), com variação positiva de 9,63%, enquanto o da CBA (CBAV3) foi o que mais caiu, com queda de 29,35%.
Investidores na China e em Hong Kong começaram a negociar ETFs nos mercados um do outro nesta segunda-feira, mas mais dinheiro provavelmente fluirá para os mercados continentais inicialmente sob o ETF Connect.
“Definitivamente, eles estão tentando nos desmoralizar. Talvez algumas pessoas sejam afetadas por isso, mas para nós isso só traz mais ódio e determinação”, disse um soldado ucraniano retornando de Lysychansk, o último bastião da Ucrânia na província de Luhansk.
Durante as negociações, o governo chegou a indicar que liberaria um aumento linear de 5% a todos os servidores federais a partir de julho deste ano, mas o plano travou e não foi efetivado. A ideia de aumentar o vale alimentação do funcionalismo neste ano também não saiu do papel.
Alexander Albon – 1,6 milhão de libras por ano (R$ 10,5 milhões);
As ações da China subiram nesta segunda-feira sustentadas pelo setor de saúde e pelo lançamento do esquema de investimentos ETF Connect, enquanto o mercado de Hong Kong registrou perdas pressionado pelas operadoras aéreas.
DESEMPENHO PRIMEIRO SEMESTREApesar de um momento de alegrias nos quatro primeiros meses de 2022, com ganhos de 19% e operando em um patamar de 120 mil pontos, o principal índice da B3 sentiu o baque em maio e junho e finalizou o semestre com baixa de 5,99%.
“Os pleitos relativos às relações de trabalho que possuam pautas não remuneratórias continuarão sendo tratados pelas áreas técnicas”, disse.
*Com BM&C Now e BDM
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