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• 2024-06-12 03:30:10

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Com BM&C Now

WikipediaNesta sexta-feira (04), o Índice de Preços ao Produtos (IPP) da zona do euro avançou 1,6% em setembro na comparação com agosto, segundo dados da agência oficial de estatísticas da União Europeia, Eurostat.

“Entregamos um cheque em branco para Lula”, afirmou a analista, que explicou que o novo presidente se elegeu sem apresentar um plano de governo e o time que deve compor os cargos ministeriais.

De acordo com o levantamento, apenas 5,7% dos pontos/milhas foram gerados a partir da compra de passagens aéreas. Os 94,3% restantes foram acumulados em compras no varejo, indústria e serviços.

A prerrogativa ocorre durante o período eleitoral. Apesar de ter viajado num avião do tipo no dia do primeiro turno das eleições deste ano, no mês passado, Moraes viajou no segundo turno, no último domingo, por exemplo, em voo comercial.

Pedido do MP ao TCUOsubprocurador-geral Lucas Furtado pediu, nesta sexta-feira (4), ao Tribunal de Contas da União (TCU) que a distribuição antecipada de pagamento de dividendos da Petrobras (PETR3;PETR4) seja suspensa imediatamente.Na última quinta-feira (3), o Conselho de Administração da petrolífera havia aprovado a distribuição de R$ 3,3489 por ação preferencial e ordinária, totalizando R$ 43,7 bilhões.

No valor da gratificação, assim como acontece no pagamento mensal, é descontado o Imposto de Renda e INSS. No entanto, a incidência dos impostos ocorrerá somente na segunda parcela do 13º, que deverá ser paga até o dia 20 de dezembro.

Além disso, acreditam que esta repercussão é vista como “péssima” não só para eles, mas para o mercado como um todo. A reflexão foi feita durante o “Debate de Gestores”, feito na Money Week, nesta quinta-feira (10).

Foto: ReutersO Ibovespa iniciou as operações em leve queda nesta segunda-feira (7), uma vez que os investidores estão cautelosos com os importante dados que serão divulgados nesta semana, além da enxurrada de balanços trimestrais.

O trabalhador temporário tem direito a receber o 13º salário, isso se o empregado teve a carteira de trabalho assinada durante o período em que executou seu trabalho temporário. Assim, o pagamento é feito de acordo com o número de meses trabalhados. O trabalhador que foi demitido da empresa, por justa causa, não tem direito de receber o 13º salário. Isso porque, a justa causa desobriga a empresa de pagar o salário extra ao trabalhador desligado.