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• bFMQ2heyRH
• 2024-07-05 11:41:33

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QUERO RECEBER AS PRÓXIMAS INDICAÇÕES DE CRIPTOMOEDAS DO SISTEMA

Cotação dos principais índices europeus (8h20):

Por incrível que pareça, a maioria das pessoas inicia no cenário “d”, quando as coisas não vão tão bem. Mas do ponto de vista do comprador, a aquisição seria mais atrativa no momento “b”, afinal, grande parte do valuation está atrelada ao potencial valor futuro da empresa.

Pontos importantes para observar: A HBR possui ativos valiosos e um P/VP de 0,32x, foi comentado também pela Companhia que o Hotel Fortaleza está em fase final de protocolo na prefeitura de Fortaleza, o valor estimado é de R$ 35 – 40 milhões pagos em permuta financeira com o comprador do ramo imobiliário.

Cenário corporativoCogna (COGN3) – A Cogna (COGN3) informou ao mercado nesta quinta, que a gestora BlackRock passou a deter 9,292% do total de ações ordinárias de emissão da companhia, ou 174.338.767 ações ordinárias. Além disso, a maior gestora de ativos do mundo informou que detém 82.915.387 instrumentos financeiros derivativos referenciados em ações ordinárias da Cogna com liquidação financeira, representando aproximadamente 4,418% do total de ações ordinárias da Companhia.

“Com o lançamento da versão Profit Ultra, a Nelogica busca continuar sua trajetória de impulsionar o mercado financeiro com tecnologia de ponta, proporcionando aos traders e investidores as melhores ferramentas para alcançar seus objetivos de negociação. Trata-se de uma oportunidade para os profissionais do mercado financeiro aprimorarem suas estratégias e tornarem suas operações ainda mais eficientes e bem-sucedidas”, afirma Alexandre Difini, gerente sênior de Relacionamento Comercial da Nelogica.

Por que uma escola, Elon?Como muitos pais, Musk estava insatisfeito com as escolas tradicionais. Mas ao invés deapenas reclamar e, como qualquer bilionário visionário faria, ele criou sua própria escola.Simples assim, certo? (A maioria de nós apenas participa das reuniões de pais).

No Oportunities, todos os ativos dessa plataforma entram no processo de venda. A ideia da Companhia é de concentrar os esforços nas lajes corporativas e Convem/Shoppings.

Criação de ambientes significativos: Tanto nas escolas quanto nas empresas, é importante criar ambientes que incentivem o senso de propósito e significado. Isso pode ser feito por meio da incorporação de projetos mais práticos e relevantes, que permitam aos jovens ver a aplicação real do que estão aprendendo ou fazendo.Valorização e reconhecimento: Reconhecer e valorizar os esforços e conquistas dos jovens é fundamental. Não somente com recompensas materiais, mas também reconhecimentos públicos e feedbacks construtivo. Sentir-se apreciado e perceber que suas contribuições têm impacto real pode aumentar a motivação e reduzir a tendência ao “Quiet Quitting”.Desenvolvimento de habilidades socioemocionais: Capacitar os jovens com habilidades socioemocionais, como resiliência, autoconsciência e habilidades de comunicação, pode ajudá-los a enfrentar melhor os desafios e a lidar com o estresse.Mentoria e apoio individualizado: Tanto no ambiente escolar quanto no profissional, fornecer mentoria e apoio individualizado pode ajudar os jovens a estabelecer metas claras, receber orientação e lidar com desafios pessoais ou profissionais.Promoção de equilíbrio: A educação e a carreira não devem ser tudo na vida dos jovens. Incentivar a busca por interesses pessoais, hobbies e atividades de lazer pode proporcionar um equilíbrio saudável, evitando o esgotamento e a exaustão.Promoção do diálogo aberto: Fomentar uma cultura de comunicação aberta, na qual os jovens se sintam à vontade para expressar suas preocupações e necessidades, é fundamental. Isso permite que os desafios sejam abordados antes que levem ao “Quiet Quitting” e permite a co-criação de soluções.O Ibovespa opera em queda nesta quinta-feira (24), uma vez que o mercado aguarda o discurso de Jerome Powell no simpósio de Jackson Hole e reage à queda do minério de ferro na China.

Localizada a 244 quilômetros da capital, Fortaleza, com aproximadamente 200 mil habitantes, o local se tornou referência em educação no Brasil, ocupando o primeiro lugar no Índice de Desenvolvimento da Educação Básica, o Ideb. Feito digno de admiração.

Fonte: Imagens do RI da JSLA JSL finalizou o trimestre com uma posição de caixa e aplicações financeiras de R$ 759 milhões e linhas compromissadas não sacadas, de R$ 569 milhões. Ao excluir a compra vantajosa que a JSL cita referente a IC Transportes, a dívida líquida/EBITDA foi de 3,26x no 2t23 vs 3,37x do 2t22.

Cenário corporativoEmbraer (EMBR3) – A companhia teve Ebitda ajustado de R$ 724,1 milhões no segundo trimestre deste ano, uma alta de 16% em relação ao mesmo período do ano passado. O lucro líquido ajustado, por sua vez, ficou em R$ 279,3 milhões no 2T23, alta de 19,9% ante o mesmo trimestre de 2022. A receita líquida teve um crescimento de 26% na comparação entre o 2T23 e 2T22, para R$ 6,359 bilhões.

Vamos a um Insights um pouco diferente esta semana.