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• 2024-05-20 02:21:20

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Contratar um trabalhador mais velho não pode ser encarado como um favor ou uma boa ação, mas sim como uma aposta na diversidade de experiências na hora de compor a força de trabalho. Essa mudança de comportamento requer uma abordagem proativa por parte das empresas, que devem oferecer oportunidades de capacitação e desenvolvimento para seus colaboradores, independentemente da idade. Incentivar a realização de mentorias e programas de compartilhamento de conhecimento entre gerações é uma estratégia eficaz para aproveitar ao máximo o potencial de cada indivíduo.

“Fico ouvindo eles falarem que nosso potencial é de crescer 1,5%. Isso não existe. Só estamos com potencial baixo de crescimento porque estamos desorganizados. Se nos organizarmos, não tem como crescermos pouco. Sobretudo nessa quadra histórica, em que a geopolítica nos favorece até por más razões, como guerras, conflitos comerciais, endividamento de continentes inteiros, desarrumação da casa em vários países”, disse o ministro.

Seria como se você corresse de kart. Como se lutasse numa turma de faixas-brancas. Você teria tempo para se desenvolver com calma no Trading, sem cair de paraquedas na pancadaria do compra e vende, do ganha e perde.

Alguns, entretanto, acreditam que a dinâmica desinflacionária ainda reflete o recuo de componentes mais voláteis e que a incerteza sobre o hiato do produto gera dúvida sobre o impacto do aperto monetário até então implementado.

Por isso, nunca se esqueça de manter a humildade e entender que o mercado faz o que ele quer.

O grande número de vendas se deu devido ao anúncio dos descontos nos preços dos carros por tempo determinado, o que levou a uma corrida de consumidores às concessionárias, dada a tendência de esgotamento rápido dos bônus autorizados pelo governo.

O pagamento dos proventos ocorrerá no dia 31 de agosto de 2023, explicou a Taurus.

No caso dos ônibus, nove montadoras aderiram ao programa. São elas: Mercedes-Benz, Scania, Fiat Chrysler, Mercedes-Benz Cars & Vans, Comil, Ciferal, Marcopolo, Volare e Iveco. Essas empresas pediram descontos em tributos que somam R$ 140 milhões, o equivalente a 46,7% do teto de R$ 300 milhões disponibilizados para as montadoras de ônibus.

No dia 28 de junho, participamos do Mitre Day, evento recheado de otimismo: Crescimento de vendas no trimestre, evolução de receitas, lucro e dividendos, baixo distrato/inadimplência e fortes lançamentos por vir (incluindo um mais de R$ 700mm de VGV e mg bruta > de 40%): (MTRE3).

ÁsiaOs mercados da Ásia subiram nesta segunda-feira (3), com os investidores digerindo uma série de relatórios de atividades manufatureiras que mostravam uma desaceleração da produção na região.

A Dívida Pública Federal (DPF) também foi divulgada e chegou a R$ 6,014 trilhões em maio, um crescimento de 0,31% em relação a abril, conforme mostram dados da Tesouro Nacional nesta quarta-feira (28). A Dívida Pública Mobiliária Federal interna (DPMFI) sofreu baixa de 0,4% no mesmo período, para R$ 5,767 trilhões. A Dívida Pública Federal externa (DPFe), por sua vez, ficou em R$ 246,8 bilhões, alta de 1,81%.

A procura do Tesouro Direto por pequenos investidores pode ser observada pelo considerável número de vendas até R$ 5 mil, que corresponderam a 81,8% do total de 624.762 operações ocorridas em maio. Só as aplicações de até R$ 1 mil representaram 59,2%. O valor médio por operação foi de R$ 6.905,58.