regime de trabalho

regime de trabalho

• m0TskYtDQ2
• 2024-07-03 13:48:12

regime de trabalho

O STF afirmou que foi importante o pronunciamento do presidente Jair Bolsonaro (PL) em que reconhece o resultado da eleição, que elegeu Luiz Inácio Lula da Silva (PT) para o Palácio do Planalto.

Veja abaixo a programação completa do mercado para semana:

Na bolsa japonesa, ações de energia estiveram sob pressão, após na terça-feira o petróleo ter recuado.

Cury (CURY3)▪️ Lucro Líquido: R$ 94,9 milhões🔺(+27,2% vs. 3T21)▪️ Receita Líquida: R$ 626,7 milhões🔺(+4% vs. 3T21)▪️ EBITDA Ajustado: R$ 121,3 milhões🔺(+2,4% vs. 3T21)

Entre os balanços, o maior destaque vai para a Petrobras (PETR3; PETR4), que divulgou um lucro líquido de R$ 46,096 bilhões no terceiro trimestre deste ano, um aumento de 48% ante ao resultado reportado no mesmo período de 2021. A estatal também anunciou o pagamento de dividendos de R$3,3489 por ação preferencial e ordinária em circulação. A distribuição dos proventos será feita em duas parcelas iguais e posição acionária até o dia 21 de novembro, com a primeira sendo paga em 20 de dezembro de 2022 e a segundo em 19 de janeiro de 2023.

A XP Investimentos destacou em relatório que o banco divulgou uma revisão do seuguidancepara 2022, aumentando a expectativa do banco para PDD (Provisão para Devedores Duvidosos).

Iguatemi (IGTI11)▪️ Lucro Líquido: R$ 64,8 milhões**Reverteu prejuízo líquido de R$ 83 milhões no 3T21▪️ Receita Líquida: R$ 254,2 milhões🔺(+19,5% vs. 3T21)▪️ EBITDA: R$ 165,8 milhões🔺(+15,1% vs. 3T21)

Vale destacar que, são levadas em consideração o desempenho financeiro dos produtos ou serviços da marca; o papel que a marca desempenha nas decisões de compra; e a força competitiva da marca e sua capacidade de criar fidelidade e, portanto, demanda sustentável e lucro no futuro.

A receita líquida somou R$ 2,6 bilhões no terceiro trimestre, crescimento de 66,1% em relação ao mesmo trimestre de 2021.

Já o Ebitda (lucros antes de juros, impostos, depreciação e amortização) ajustado ficou em 107 milhões, avanço de 7,1% em relação ao 3T21.

“A gente não sabe até quanto tempo o papel vai ficar lateral: pode sair semana que vem como pode ficar o ano inteiro de 2023. Então, eu nunca acho interessante tentar adivinha o lado do mercado, o melhor a se fazer é esperar um sinal”, ponderou e acrescentou: “O fato é que eu não faria nada no papel”.

Nesse contexto, a portaria estabeleceu que as horas não trabalhadas nesses dias serão objeto de compensação entre 1º de dezembro de 2022 a 31 de maio de 2023.